Пенсионный льготный стаж

Я работала в г.Мирный Архангельской области с 1982 по 1985 гг. Засчитается ли данный период работы в пенсионный стаж в льготном исчислении, если данная местность была приравнена к районам крайнего севера с 01.01.1992 года?
Заранее благодарю за ответ

1. Добрый день!
Подскажите пожалуйста, мы всей семьей, в т.ч. бабуля переезжаем на ПМЖ в Россию, какие бабулины документы нам нужно будет предоставить в сабес для формления ее пенсии в России. Дает ли справка вдовы участника ВОВ, полученная в Туркменистане, какие-либо льготы или имеет значение приначислении пенсии в России? Кроме того, бабуля - ветеран труда и работник тыла во время ВОВ, но, к сожалению, эти документы и удостоверения утеряны. Есть смысл восстанавливать эти документы? Какими льготами может пользоваться бабуля при их наличии?
Благодарим за ответ. Елена Скоробогатько, Ашгабат
Спасибо

скажите пожалуйста я служил в чечьне почти 10 лет могу ли я пойти на льготную пенсию или нет?

Здравствуйте!
Подскажите,пожалуйста:что мне делать,куда обращаться.
У мея общий трудовой стаж 34 года,я инвалид 2-й группы по общему заболеванию,мне 52 года,офицер запаса,из общего стажа 34 года- отслужил 12 календарных полных лет.Последние 3 года имею льготную выслугу месяц за полтора,т.е. со льготной выслугой имею 13лет и 6 месяцев военной выслуги.
9 лет службы к должностному окладу шла 15% надбавка за вредность.
5 раз в этом году иду на переосвидетельствование на бюро МСЭ,ощущение,что ходить буду до бесконечности.Вопрос:
Почему мне не назначают трудовую пенсию пожизненно(военной пенсии не имею не дослужил,в советское время нужно было иметь выслуги 20 лет),
т.к.9 лет мне шла 15% надбавка за вредность и 3 года месяц за полтора?
Нигде не могу найти ответа на эти жизненно-важные вопросы.
Заранее благодарен. С Уважением к Вам.

Ответ для nknoroz п.Горный Саратовская обл.: Согласно подпункту 1 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в данном случае, если лица (мужчины) проработали на перечисленных в Списке № 1 работах не менее половины установленного срока ( 5 лет) и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста 60 лет , на один год за каждый полный год такой работы. Следовательно, право на досрочное назначение пенсии Вам должно быть предоставлено по достижении возраста 53 лет

На настоящий момент порядок подсчета периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии (специального стажа), регулируется соответствующими Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516. Этим Постановлением, в частности, определено, что порядок подтверждения специального стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии, должен быть утвержден Минтрудом России (внастоящий момент — Минздравсоцразвития России). Однако до сих пор такого порядка нет.

Отсюда на практике и возникают многочисленные споры с пенсионными органами по поводу включения в специальный трудовой стаж тех или иных периодов работы.

С учетом данного правового пробела некоторые специалисты предлагают по аналогии использовать положения Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 № 555, которые сводятся к следующему. Трудовой стаж, приобретенный после регистрации в качестве застрахованного лица, определяется на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, до регистрации в качестве застрахованного лица — исходя из документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими государственными и муниципальными органами, организациями. Причем основным подтверждающим документом является трудовая книжка работника (п. 6 Правил).

Между тем стоит помнить, что так называемый льготный стаж имеет свои особенности и подтверждать его надо с учетом положений Правил подсчета периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии. Поэтому в некоторых случаях действительно одной записью в трудовой книжке подтвердить стаж работы может быть затруднительно (например, в льготный стаж засчитываются только те периоды работы, когда гражданин трудился в необходимых условиях постоянно, на условиях полного рабочего времени).

Вдова вправе выбрать между своей трудовой пенсией и пенсией по потере кормильца и в РФ будет учтена после проверок пенсионным фондом РФ

Подскажите, пожалуйста, есть ли варианты положительного решения в мою пользу вопроса о назначении досрочной пенсии по старости в сложившейся ситуации: я проработала учителем начальных классов 25 лет, у меня трое детей; при оформлении документов в пенсионном отделе за дочь 1990 г.р.в стаж включили месяцы,когда я находилась дома по уходу за ребёнком
, а за сыновей 1995г.р. и 1996г.р. убрали из стажа 2г. и 8мес., ссылаясь на закон 1992 г. Получается, что до 1992 года рождались дети, а после 1992 года - кто? Сейчас за рождение второго и третьего ребёнка родителям платят приличную сумму единовременного пособия, а за детей, рождённых в сложные годы перестройки, когда родители получали за них копейки, теперь убрали из стажа
даже месяцы по уходу за ребёнком. На законных ли основаниях был принят закон, который ухудшил положение работника? Не нарушаются ли мои права? Если бы меня предупредили о том, что эти годы не войдут в стаж, то я бы конечно вышла на работу, а за детьми ухаживала бы моя мама, или я бы наняла няньку. Но до настоящего момента я не знала, что эти годы "выбросят" у меня из стажа. Заранее благодарна за помощь в решении этого вопроса. - Лилия П.--

Я всё-таки прочитал книгу Ю.П. Мамаева "Современная пенсионная реформа в России", которую мне рекомендовали скачать по ссылке http://depositfiles.com/files/nbdr09emu
Книга нормальная, конечно схем многовато, но зато всё понятно.
Спасибо тому человеку, который залил её адрес на форум)))))